Mediese Spesialis: Emergency Medicine

Oorsig

Mediese Spesialis in Emergency Medicine gesoek vir Port Shepstone Regional Hospital, met vergoeding volgens ervaring gegradeer en HPCSA-registrasie vereis.

Vereistes

• Graad 1: Geen ervaring vereis.
• Graad 2: Minimum van 5 jaar relevante ervaring na registrasie by HPCSA as 'n Mediese Spesialis in Emergency Medicine.
• Graad 3: Minimum van 10 jaar relevante ervaring na registrasie by HPCSA as 'n Mediese Spesialis in Emergency Medicine.
• Graad 12 / Matric of ekwivalent.
• MBChB-graad & FCEM(SA). 'n Toepaslike kwalifikasie wat registrasie by HPCSA as 'n Mediese Spesialis in Emergency Medicine toelaat.
• Registrasiesertifikaat by die HPCSA as 'n Mediese Spesialis in Emergency Medicine.
• Huidige HPCSA registrasiekaart 2026/2027.
• Registrars wat hul opleiding voltooi het, mag ook aansoek doen op voorwaarde dat hul aanstelling onderhewig sal wees aan die indiening van dokumentêre bewyse van registrasie by HPCSA as 'n Spesialis in Emergency Medicine.
• Kennis, Vaardighede, Opleiding en Bevoegdhede Vereis: Kliniese kennis, bevoegdheid en vaardighede in Emergency Medicine.
• Deeglike kennis van mediese etiek.
• Goeie kommunikasievaardighede, leierskap en besluitnemingskwaliteite.
• Vermoë om algemene mediese en traumaprobleme te diagnoseer en te behandel.
• Vermoë om 'n span dokters te bestuur in die lewer van noodraadsorg aan pasiënte.
• Kennis van huidige Gesondheids- en Openbare Dienswetgewing, regulasies en beleide.
• Bekommernis vir uitmuntendheid.

Pligte

• Verskaf spesialisdienste in die aangewese verantwoordelikheidsgebied binne die aanvaarde riglyne en protokolle.
• Voer procedures en studies binne die aangewese spesialiteit uit, interpreteer en rapporteer dit.
• Verskaf 'n toepaslike vlak van sorg,-verwysingsroetes, en 'n naatlose en integratiewe diensleweringsisteem.
• Ondersteun die Hoof Kliniese Eenheid met kapasiteitsbou in distrikshospitale en die verskaffing van uitreikdienste met die fokus op die verbetering van mediese dienste.
• Voer oudits, morbiditeits- en mortaliteits hersienings uit, ontwikkel kliniese riglyne, protokolle en kwartaalverslae, en monitor onvanpaste verwysings vir die spesialiteit.
• Neem aktief deel aan voortgesette mediese opvoedingsprogramme vir alle gesondheidsinstansies in die Ugu-distrik.
• Neem deel aan voorgraadse en nagraadse onderrig van Emergency Medicine.
• Neem deel aan die Kwaliteitsverbeteringsprogram in die departement.
• Neem deel aan kliniese ouditaktiwiteite binne die departement.
• Wees verantwoordelik vir die onderrig van mediese studente, paramediese personeel, verpleegpersoneel, registrars en mediese beamptes.
• Bied bystand om 'n DipPEC- en Registrar-onderrigprogram in stand te hou.
• Handhaaf kliniese, professionele en etieke standaarde wat verband hou met Emergency Medicine.

Hoe om aan te sollisiteer

Applications should be posted / hand delivered to: The Human Resource Manager, Port Shepstone Hospital, Private Bag X5706, Port Shepstone, 4240. Applicants are encouraged to utilise Courier Services/ S’thesha Waya Waya or e-mail to PSRH.Recruitment@kznhealth.gov.za (Only shortlisted candidates will be requested to submit proof of qualifications) FOR ATTENTION Mr. Z.M Zulu

Navrae: Dr. M.L Jona Tel No: (039) 688 6184/ 6147

Notas

Detailed application for employment (Z83) and Curriculum Vitae. Certified copies – must not be submitted when applying for employment. All shortlisted candidates, including the SMS, shall undertake two pre-entry assessments. One will be a practical exercise to determine a candidate’s suitability based on the post’s technical and generic requirements and the other must be an integrity (Ethical Conduct) assessment. NB: Please note that due to financial constraints, there will be no payment of S&T Claims. The appointments are subject to positive outcomes obtained from the State Security Agency (SSA) to the following checks (criminal clearance, credit records, and citizenship), verification of Educational Qualifications by SAQA, verification of previous experience from Employers and verification from the Company Intellectual Property Commission (CIPC). Due to financial constraints, S&T claims will not be paid to candidates who attended interviews. The appointment is subject to positive outcome obtained from the NIA to the following checks: security clearance, credit records, qualification, citizenship and previous experience employment verifications.