Professionele Verpleegkundige Graad 1 tot 2 (SPESIALITEIT: Operating

Oorsig

Professionele Verpleegkundige (Operasiesaal) by Paarl Hospital wat gespesialiseerde kliniese verpleegsorg verskaf en personeel in die teatereenheid toesig hou.

Vereistes

• Minimum opvoedkundige kwalifikasie: Basiese R425-kwalifikasie (d.i. diploma/graad in verpleegkunde) of ekwivalente kwalifikasie (R683) wat registrasie by die South African Nursing Council (SANC) as 'n Professionele Verpleegkundige toelaat. 'n Post-basiese verpleegkwalifikasie, met 'n duur van ten minste 1 jaar, geakkrediteer by die SANC in Medical and Surgical Nursing Science: Operating Theatre. 'n 4 jaar Baccalaureusgraad in Verpleegkunde (R174) of ekwivalente kwalifikasie (R171 plus R1497) wat registrasie by die South African Nursing Council (SANC) as 'n Professionele Verpleegkundige toelaat. 'n Nagraadse diploma (R635) geakkrediteer by die SANC in Peri-operative Nursing.
• Registrasie by 'n professionele raad: Registrasie by die SANC as Professionele Verpleegkundige.
• Ervaring: Graad 1: 'n Minimum van 4 jaar toepaslike/herkenbare ervaring in verpleegkunde na registrasie by die SANC as Professionele Verpleegkundige.
• Graad 2: 'n Minimum van 14 jaar toepaslike/herkenbare ervaring in verpleegkunde na registrasie by die SANC as Professionele Verpleegkundige.
• Ten minste 10 jaar waarna hierbo verwys word, moet toepaslike/herkenbare ervaring na verkryging van die 1 jaar post-basiese kwalifikasie of nagraadse diploma in die tersaaklike spesialiteit wees.
• Inherente vereistes van die werk: Bereidwilligheid om skofte, nagdiens, oortyd, openbare vakansiedae en naweke te werk om aan die operasionele vereistes te voldoen.
• Bevoegdhede (kennis/vaardighede): Kennis van tersaaklike wetgewing en beleide van die Department of Health Western Cape.
• Vermoë om onafhanklik te funksioneer, asook in 'n multidissiplinêre span om goeie pasiëntesorg te verseker.
• Vermoë om doeltreffend te kommunikeer (sowel skriftelik as mondelings).
• Rekenaargeletterdheid (MS Word, Excel, PowerPoint en Outlook).
• Leierskap tot die verwesenliking van strategiese doelwitte en oogmerke van die Operating Theatre-eenheid.
• Vaardighede om die diens te beplan en te organiseer deur probleemanalise, probleemoplossing en besluitneming.

Pligte

• Lewen en hou toesig oor gespesialiseerde kliniese verpleegsorg en ondersteun kliniese personeel met prosedures binne die spesifieke kliniese spesialiteitseenheid.
• Benut menslike, materiële en fisiese hulpbronne en die ontwikkeling van self en andere.
• Toon kernwaardes van die Department of Health and Wellness (WCG) by die uitvoering van pligte, terwyl daar binne die wetgewing, regulasies en protokolle wat op die openbare diens van toepassing is, gepraktyk word.
• Verseker gehalte pasiëntesorg met betrekking tot die identifisering van verpleegsorgbehoeftes, die beplanning en implementering van verpleegsorgplanne en die opleiding van verpleegpersoneel as 'n Professionele Verpleegkundige in die spesifieke spesialiteit kliniese area.

Hoe om aan te sollisiteer

Applicants apply online: www.westerncape.gov.za/health-jobs (click “online applications”)

Navrae: Ms LI Cupido, email, Le-Anchen.Cupido@westerncape.gov.za

Notas

No payment of any kind is required when applying for this post. Candidates who are not in possession of the required qualification will be appointed into the general stream, and they will be required to obtain the necessary qualification within a predetermined period of time. Candidates who are not in possession of the stipulated registration requirements, may also apply. Such candidates will only be considered for appointment on condition that proof of application for registration to register with the relevant council and proof of payment of the prescribed registration fees to the relevant council are submitted on or before the day of the interview. This concession is only applicable to candidates who apply for the first time for registration in the post basic qualification or a post-graduate diploma in the relevant specialty. It will be expected of candidates to be available for selection interviews on a date, time and place as determined by the Department. Kindly note that excess personnel will receive preference. All shortlisted candidates, including the SMS, shall undertake two pre-entry assessments. One will be a practical exercise to determine a candidate’s suitability based on the post’s technical and generic requirements and the other must be an integrity (ethical conduct) assessment. OTHER POSTS