Dit is ʼn masjienvertaling. Die Engelse weergawe is gesaghebbend. Bekyk in Engels

Gesondheid · Circular 24 of 2026

Assistentbestuurder Verpleegkunde (GEBIED)

Department of Health

Oorsig

Assistentbestuurder Verpleegkunde-pos by Livingstone Tersiêre Hospitaal in die Nelson Mandela Metro, waar 'n verpleegkwalifikasie, SANC-registrasie en agt jaar ervaring vereis word.

Vereistes

  • Basiese R425-kwalifikasie, d.w.s.
  • Diploma / Graad in Verpleegkunde of gelykwaardige kwalifikasie.
  • Registrasie by die South African Nursing Council (SANC) as 'n Professionele Verpleegkundige. 'n Minimum van 8 jaar toepaslike ervaring na registrasie as 'n Professionele Verpleegkundige by die SANC, waarvan ten minste 3 jaar op bestuursvlak moet wees.
  • Vermoë om in 'n multidissiplinêre span te werk.
  • Kennis van PFMA, Batho Pele-beginsels, Patients Rights Charter en ander tersaaklike regsraamwerke, Labour Relations en Public Service Acts.
  • Bestuurs- en kommunikasie (sowel skriftelik as mondelings), verslagskrywing- en probleemoplossingsvaardighede.
  • Kennis van ses kernprioriteitsgebiede, vermoë om onder druk te werk. 'n Geldige bestuurderslisensie. Rekenaarvaardigheid.

Pligte

  • Delegeer, toesig hou en koördineer die voorsiening van effektiewe en doeltreffende pasiëntversorging deur middel van voldoende verpleegversorging.
  • Ontwikkel/vestig en handhaaf konstruktiewe verhoudings met verpleeg- en ander belanghebbendes (d.w.s. interpersoonlike, intersektoriële en multidissiplinêre spanwerk).
  • Neem deel aan die analise en formulering van verpleegriglyne, -norme en -standaarde.
  • Bestuur effektiewe benutting en toesig oor menslike, finansiële en materiële hulpbronne.
  • In die departement.
  • Verskaf bestuursondersteuning, -leiding en -rigting aan personeel onder haar of sy toesig ter verwesenliking van strategiese doelwitte en oogmerke van die Departement Verpleegkunde.
  • Koördinering van die voorsiening van effektiewe opleiding en navorsing.
  • Handhaaf professionele groei/etiese standaarde en selfontwikkeling.
  • Neem deel aan die SANC CPD-program.
  • Voldoen aan die Performance Management and Development System (kontraktering, hersienings en finale assessering).
  • Toon effektiewe kommunikasie met toesighouers, ander gesondheidsprofessionele personeel en ondersteuningsdienspersoneel en junior kollegas, insluitend meer komplekse verslagskrywing wanneer vereis.
  • Kan eie werk en dié van eenhede wat aan die pos rapporteer, bestuur, en toepaslike ingrypings verseker om verpleegdienste op gebied-/fasiliteitsvlak te verbeter.
  • Kan 'n verpleegdiensomgewing ontwikkel en handhaaf wat die regte van pasiënte bevorder, en behoorlike behandeling en versorging bevorder en fasiliteer.

Hoe om aan te sollisiteer

can be submitted electronically via email to: Noms.Tsotsobe@echealth.gov.za

Navrae: Ms L Mabanga Tel No: (041) 405 2348

Notas

Applications must be posted on the new Z83 Form, a comprehensive CV, indicating three reference persons: Name and Contact Numbers, A relationship with reference. Applicants are only required to submit a Z83 form and a comprehensive CV. Therefore, only shortlisted candidates for a post will be required to submit certified documents (copies of Qualification(s) inclusive of Matric certificate, Identity document, Proof of registration, proof of citizenship if not RSA citizen) on or before the day of the interview following communication from HR. All shortlisted candidates, including the SMS, shall undertake two pre-entry assessments. One will be a practical exercise to determine a candidate’s suitability based on the post’s technical and generic requirements and the other must be an integrity (ethical conduct) assessment. Applicants must note that further Personnel Suitability checks will be conducted on short- listed candidates and that their appointment is subject to the outcome of these checks which include security clearance, security vetting, qualification verification and criminal record checks. Reference checks will be done on nominated candidate(s). If you have not been contacted by the Department of Health within three (3) months of the closing date of the advertisement, please accept that your application was unsuccessful. We thank all applicants for their interest. People with disabilities are encouraged to apply for these posts. OTHER POSTS

Pos 24/151, verkry uit die DPSA Circular 24 of 2026. Sollisiteer direk by Department of Health voor 24 July 2026, aanhalend verwysing ECHEALTH/AMN/LIV/APL/01/07/2026. Dit is ʼn inoffisiële indeks; die advertensie in die sirkulêr is gesaghebbend.

Ligging
Gqeberha
Salaris
R720 819 – R846 282 p.j.
Sluitingsdatum
24 July 2026
Verwysing
ECHEALTH/AMN/LIV/APL/01/07/2026
Hoe om aan te sollisiteer →

Sollisiteer direk by die departement, voor die sluitingsdatum, aanhalend die verwysing.